Formation Tag

Un enfant peut être confronté à un conflit de loyauté quand il comprend le décalage entre ce qu’il vit chez lui et ce qu’il vit à l’école : découverte d’autres règles et de codes, apprentissage de savoirs qui n’existent pas ou peu à la maison, etc....

Dans une récente étude, 9 Français sur 10 songent à la reconversion et ce, pour trois raisons : exercer une fonction plus proche de leurs valeurs, une forme d’ennui dans le métier occupé ou rebondir après un licenciement. 28 %, majoritairement des cadres, ont déjà sauté le pas,...

En matière d’apprentissage, deux facteurs priment : le temps et l’attention. Apprendre demande du temps et nécessite de l’attention, pas de méthode miracle donc. Maintenant, pour favoriser l’apprentissage, des conditions de réussite existent : - Eveiller la curiosité : nous n’apprenons que ce qui nous intéresse. - Susciter des...

Bien connu, le brainstorming permet de collecter des idées dans un joyeux et constructif brouhaha. Voilà maintenant son voisin, le brainwriting ! L’objectif est le même avec une approche différente : noter les idées sur un papier plutôt que de les dire à haute voix, ce qui...

Une étude récente du site américain CareerCast a mis en évidence les 10 meilleurs métiers à exercer en comparant plus de 200 professions. Quatre critères ont été pris en compte : - l'environnement de travail, d’un point de vue émotionnel, physique et tenant compte du nombre...

Great place to work a recensé 7 clés de succès : - Des valeurs sociales et humaines fortes : oui à la performance économique et oui au bien-être des collaborateurs, source d’implication dans l’entreprise. - Un management inspirant, participatif, clair et transparent : tous tournés vers un projet fédérateur,...

Vous recherchez des informations sur l’entreprenariat ? Koudetat est fait pour vous ! Koudetat propose un programme d’accompagnement en ligne autour de cinq grandes dimensions : état d’esprit, idée, équipe, produit et financement. Constitué d’une quarantaine d’heures de vidéos résolument optimistes, ce programme est riche en termes de contenus...

La révolution numérique a modifié les besoins en termes de compétences. Michel Serres a identifié 7 compétences nécessaires : - Savoir collaborer à distance : un mélange de maîtrise des outils de de communication coopératifs, de qualités relationnelles telles que l’écoute, l’empathie, le partage et de communiquer dans...

Une étude réalisée par le cabinet Michael Page donne des éléments de réponses : - La conduite de changement et la transformation de l’entreprise pour 46 % des dirigeants RH interrogés, notamment sur l’évolution du travail et le digital. - Le recrutement pour 40%, avec une hausse du budget de...

Chaque année, plus de 32 milliards d’euros sont consacrés à la formation professionnelle. Un coup d'oeil sur ces dépenses : Le système de la formation professionnelle fonctionne mal malgré les dernières réformes : inégalités d'accès à la formation, rigidités d'un système très administré, faible efficacité de certaines...