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Le mal-être des jeunes au travail est réel : 50% des millennials ont quitté leur job et ce, pour des raisons de souffrance psychologique au travail. Selon une étude publiée dans la Harvard Business Review, les jeunes semblent plus souffrir au travail que les générations précédentes....

Le sélectionneur de l’équipe de France a su mobiliser différentes ressources pour arriver à amener cette équipe vers la victoire : La vision en définissant une stratégie, en la mettant en place et en obtenant l’adhésion. Le recrutement et la gestion des talents en sachant bien...

Prenez une bonne dose de talent, une motivation et un engagement gonflés comme un soufflet, de la passion et de la ténacité chauffées à blanc. Assaisonnez d’une vision, d’un plan d’actions et d’un travail collectif. Mettez au four le juste temps ; le temps de...

Une étude* montre la corrélation entre le charisme et la rapidité mentale ; voici ce qu’il faut retenir : - Les personnes à l’esprit vif sont plus charismatiques : leur rapidité de réponse impressionne et surprend. Elles sont souvent plus convaincantes (association d’idées plus rapides et plus créatives) et...

Découvrez ce moment magique avec The One Moment de Ok Go ; 4 secondes devenues un clip de 4 minutes. Un vrai régal technique et artistique ! https://youtu.be/QvW61K2s0tA...

Les organisations ont besoin de n° 1 et de n° 2 et les qualités nécessaires sont différentes et complémentaires. Pour le n° 1 : l’intelligence émotionnelle, la vision globale et stratégique de l’entreprise, la capacité à fédérer, animer et représenter l’organisation. Il doit être le porte-parole interne et...